Sådan skriver du en jobannonce ingen gider at læse i 5 nemme trin

January 09, 2024

2024 er over dig.

Enden på juleferien kalder på et mentalt udfordrende gearskifte fra 1 til 6 for de fleste, så jeg gætter på at netop en 5-trins bageopskrift på den perfekte jobannonce lander, som en varm kop kakao på en iskold vinterdag.

Her skal du nemlig ikke tænke selv. Du skal bare gøre.

Så lover jeg dig, at løftet fra overskriften bliver indfriet.

Here we go...

Start med at finde et tidspunkt i kalenderen, hvor du er maksimalt presset.

Det kunne eventuelt være mellem to møder, hvor du burde prioritere frokosten. Lige nu gælder det om at ramme så lavt et blodsukker-niveau, som overhovedet muligt.

Så er du sikker på at omstændighederne for at sætte PR i "elendig-annonce" er til stede.

Hop nu ombord i de fem trin.

1) Lav så kedelig en overskrift du kan komme i tanke om.

Her gælder det om at være kreativ, for du skal finde på noget virkelig kedeligt.

Eller endnu bedre - slå al kreativ tænkning fra og lad tidspresset gøre sit arbejde.

Det er nemlig helt umuligt, at være opfindsom under pres.

Som hjælp får du her et glohedt TIP til en "kedelig-overskrifts-generator", jeg har udviklet over de seneste år.

Det bliver med garanti dit nye favoritværktøj, når du skriver jobannoncer i 2024.

Det er super simpelt at anvende.

Her er generatoren:

[Indsæt profiltype] søges.

Done.

Nemt ik´? Du indsætter bare profiltypen, på den du søger, og så er du videre.

Uanset om du søger en Ingeniør, Brandmand eller en Kok.

2) Fyld annoncen med de mest anvendte floskler du kan komme i tanke om (Det her er en klassiker med et twist).

Her har jeg igen gjort det let for dig.

Husk du er under pres. Så alle genveje der kan få dig hurtigere i mål, er et kæmpe plus.

Derfor fandt jeg nedenstående 'floskel-konverter' på en Reddit-tråd.

Læg venligst mærke til at indholdet er skrevet af rigtige mennesker.

Fremgangsmåden er simpel.

Identificér først det problem du ved, der findes i virksomheden eller i jobbet, og indsæt så den tilsvarende floskel i din jobannonce.

3) Brug 2/3 af annoncen på at beskrive hvor FED en virksomhed i er.

NU skal der altså smøres.

Husk at virksomheden er helten i historien og at de jobsøgende bare skal være glade for, at få lov til at sende en ansøgning jeres vej.

Her er ChatGPT jo et uundværligt værktøj.

Se bare hvad den fandt på i løbet af sekunder.

Mit input:

Skriv en introduktion af en virksomhed, der arbejder med IT og lyder som verdens bedste arbejdsplads. Husk at bruge masser af rekrutterings floskler.

ChatGPT:

Velkommen til [Virksomhedsnavn], hvor innovation og passion for IT forenes i et ekstraordinært arbejdsmiljø! Vi er stolte af at præsentere os, som den ultimative destination for talentfulde fagfolk, der ønsker at udfolde deres fulde potentiale inden for IT-verdenen.

I [Virksomhedsnavn] tror vi på, at den vigtigste ingrediens i vores succes er vores dedikerede team af eksperter, der brænder for at skabe banebrydende løsninger. Vi går ud over grænserne for det konventionelle og stræber efter at være først med de nyeste teknologiske trends og innovationer.

Vores arbejdsmiljø er ikke bare en arbejdsplads; det er et inspirerende fællesskab, hvor kreativitet blomstrer, og hvor medarbejderne opmuntres til at udforske, lære og udvikle sig. Vi tror på, at det er de mennesker, der udgør forskellen, og derfor investerer vi konstant i vores medarbejderes trivsel og udvikling.

Vi søger altid efter dygtige individer, der deler vores lidenskab for IT og ønsker at være en del af noget ekstraordinært. Hos [Virksomhedsnavn] får du ikke bare et job; du bliver en vigtig del af en familie, der stræber efter at skabe et meningsfuldt impact inden for IT-landskabet.

Kom og vær med på rejsen mod fremtidens teknologiske innovationer! Hos [Virksomhedsnavn] er vi ikke bare en arbejdsplads; vi er en bevægelse, der transformerer passion og teknologi til en enestående karriereoplevelse.

Slut.

Ovenstående kan selvfølgelig både omskrives, renskrives, omformuleres, professionaliseres eller gøres “lettere” i sproget af vores gode ven.

…og så kan du bare udskifte ordet IT med salg, marketing eller madlavning, afhængig af hvem du søger efter.

Så er den vinget.

4) Gør fremtidsmulighederne i jobbet så vage og så spændende, som overhovedet muligt.

Lov så lidt, som muligt og så meget, som muligt på samme tid.

Den hopper folk altid på.

Jeg ved det lyder lidt kryptisk, men det er faktisk ikke så svært, som det umiddelbart lyder.

Du skal bare gøre to ting:

  1. Sæt Donald Trumps og J6 Prison Choirs visionære hit “Justice For All” fra 2023 i ørerne. (Søg den på Youtube - så finder du også alt muligt andet lækkert fra Trump, som du kan slå tiden ihjel med, mens du skriver jobannoncen færdig)

  2. Stir hårdt og længe på ét af nedenstående billeder. Du bestemmer selv hvilket:

...så ved du præcis hvad du skal skrive, når nummeret ebber ud.

Amager.

5) Gør det så besværligt, som muligt at søge jobbet

Ifølge den gode Morten Münster, så er den absolut bedste måde at få folk til IKKE at gøre noget, at indsætte friktion.

Sørg for at gøre det så besværligt, som overhovedet muligt, at søge jobbet i bunden af annoncen.

Du kan med fordel lægge følgende fælder:

  • Bed kandidaten om at uploade både CV, ansøgning, eksamensbevis (inkl. det fra niende klasse), anbefalinger og straffeattest. Ving af i “obligatorisk” når du opsætter søgeprocessen.Husk at fingere et systemnedbrud undervejs, så de skal starte forfra mindst én gang. Mindst.Eller endnu bedre - forlang at de sender det hele fysisk.

  • Bed ansøgere med nysgerrige spørgsmål om at ringe ind. Skriv virksomhedens hovednummer i annoncen, og undlad at gøre receptionisten opmærksom på, at i søger en medarbejder. Så er det kun de mest ihærdige, der bliver stillet igennem til dig.

  • Send ansøgerne en mail med 14 opfølgende spørgsmål, du gerne vil modtage svar på skriftligt. Gentag processen 2 dage senere. (Send eventuelt de samme 14 spørgsmål. Så er forvirringen total).Vigtigt - inkluder spørgsmål om deres 3 største styrker og svagheder (i begge mails).

Det var de 5 trin. Nemt ik´?

Og der er mange flere ting du kan gøre for at skrive annoncer, der aldrig bliver læst.

Det her er kun toppen af isbjerget.

Men jeg vil jo ikke dele ud af alle mine tricks på én gang, vel?

God skrivelyst - husk at være under maksimalt pres inden du går igang.

De bedste hilsner fra Mads

PS: Hvis du er en af de få, der tværtimod ELSKER at høre fra flere kvalificerede ansøgere, så klik på det her link:

https://www.mindacademy.as/pl/2147929016

…så sætter jeg dig under endnu større pres, ved at give dig en e-bog, med en opskrift på en potentiel forfærdelig fremtid, hvor du skal æde dig igennem +333% flere kvalificerede ansøgninger, end du plejer.

Av.

De bedste hilsner fra Mads

Nysgerrig på at vide mere? Kontakt mig direkte på [email protected] | +45 3030 8511

... eller læs mere på: